Nedokončené záležitosti
Anne-Marie Slaughter
Unfinished Business
Anne-Marie Slaughter
Nedokončené záležitosti
Unfinished Business
Anne-Marie Slaughter
Proč číst tuto knihu
Co se naučíte a získáte
- Zjistíte, jak identifikovat a uzavřít nedokončené záležitosti, které vás brzdí.
- Naučíte se techniky, jak efektivně komunikovat své potřeby a emoce.
- Zlepšíte svou schopnost plánovat a organizovat čas pro osobní i profesní cíle.
- Pochopíte, jak důležité je umět se smířit s minulými chybami a využít je jako příležitosti k růstu.
- Získáte inspiraci k tomu, abyste se odvážili vyjít ze své komfortní zóny a objevovali nové možnosti.
O knize
Podrobný přehled a kontext
Vítejte ve světě, kde se odhalují tajemství nedokončených záležitostí, které nás mohou brzdit na cestě k osobnímu i profesnímu úspěchu. Autorka Anne-Marie Slaughter, známá pro svůj podnětný a inspirativní přístup, vás provede touto fascinující knihou, která se zaměřuje na to, jak uzavřít neuzavřené kapitoly našeho života. Pokud cítíte, že se vám střetávají povinnosti, sny a nedořešené otázky, tato kniha je vaším klíčem k úspěchu.
Slaughter nejenže nabízí cenné postřehy, ale i praktické nástroje, které vám pomohou zaměřit se na to, co je skutečně důležité. Díky jejímu osobnímu stylu psaní a zkušenostem z akademického i profesního života se s vámi podělí o příběhy, jež vás motivují k akci. Objevte, jak můžete transformovat své vnitřní těžkosti na příležitosti a jak se osvobodit od břemen, která vás brzdí.
Nakonec vás Slaughter vyzve, abyste se postavili čelem k nejistotě a začali psát novou kapitolu svého života. S jejími radami se každý krok stane jasnějším a smysluplnějším. Tato kniha není jen o uzavírání minulosti, ale o otevření dveří k novým možnostem. Nenechte si ujít tuto příležitost k sebereflexi a růstu.
Čtutáty
Moudra a inspirace z knihy
"Nedokončené záležitosti nejsou jen břemenem, ale také klíčem k našemu vnitřnímu růstu."
"Každá neuzavřená kapitola je příležitostí k sebereflexi a novému začátku."
"Největší překážkou na cestě k úspěchu je strach z neúspěchu, který nás drží v pasti nedokončených věcí."
"Otevřete dveře novým možnostem tím, že uzavřete ty staré."
"V každé nedokončené záležitosti se skrývá potenciál pro naše budoucí úspěchy."
O autorovi
Anne-Marie Slaughter
Klíčová myšlenka 1 z 9
Naučte se, jak mít obojí: kariéru a rodinu.
V minulosti měly ženy jen velmi malou šanci vybudovat si vlastní kariéru. Bez ohledu na své skutečné vášně a talenty se od nich očekávalo, že zůstanou doma a postarají se o děti. Naštěstí se situace zlepšila a dnes mohou ženy mít všechno – milujícího partnera, děti i kariéru.
Proč je tedy tolik úspěšných žen stále svobodných? A proč kariéry mnoha vdaných žen zažívají propad ve chvíli, kdy do jejich života vstoupí děti?
V tomto shrnutí se dozvíte o mnoha nespravedlnostech, kterým ženy stále čelí – a také o tom, jak k nim může přispívat vaše vlastní chování. Jakmile pochopíte, co ženy dodnes brzdí, budete lépe připraveni usilovat o změnu – jak ve společnosti, tak ve svém osobním životě.
Z tohoto shrnutí se mimo jiné dozvíte:
- jak vás snaha být superženou může ve skutečnosti oslabit,
- jaký dopad má váš způsob mluvy na všechny ženy ve vaší zemi,
- a proč může rozhodnutí trávit více času s rodinou znamenat vyhazov ve Washingtonu.
Klíčová myšlenka 2 z 9
I dnes obvykle končí žena tím, že obětuje své kariérní plány pro rodinu.
Muži mohou mít všechno – úspěšnou kariéru i šťastnou rodinu. Pokud jste ale žena, mohou se tyto dva cíle jevit jako vzájemně neslučitelné.
Aby člověk v jakémkoli vysoce konkurenčním oboru vynikl, musí věnovat většinu svého času a energie práci. A pokud má pár děti, je pro muže mnohem snazší tohle splnit. Většina lidí totiž stále dodržuje tradiční genderové role: od muže se očekává, že rodinu finančně zajistí, zatímco žena má vychovávat děti a být vřelá a pečující.
V důsledku toho většina žen bez většího odporu podporuje rozhodnutí svých manželů vyměnit čas s rodinou za čas v práci. Jenže i když se ženy snaží věnovat práci naplno a pečlivě plánují každý krok svého života, stále nemohou mít plnou kontrolu nad osudem své kariéry a rodiny.
Sheryl Sandberg, provozní ředitelka Facebooku, je přesvědčena, že cokoli je možné, pokud se dostatečně soustředíte na svou kariéru. Jenže na tom, jak moc se soustředíte, nakonec tolik nezáleží, pokud máte doma dvě malé děti a nepružnou pracovní dobu – nepředvídatelnost života vás dříve či později donutí přesunout pozornost od práce.
Některé ženy doufají, že sňatek s progresivním partnerem povede ke spravedlivějšímu rozdělení domácích povinností – a tím jim umožní naplno usilovat o kariéru. To se však stává jen zřídka. Ve skutečnosti se většina mužů jen nerada vzdává vlastních kariérních cílů.
Například žena, kterou autorka potkala na konferenci, sdílela, že jen malý zlomek jejích inteligentních a ambiciózních přítelkyň – všechny absolventky Harvard Business School – dosáhl svých kariérních cílů, přestože se provdaly za vrstevníky, kteří po svatbě slibovali rovnocenné partnerství. Jakmile založili rodinu, muži nebyli ochotni omezit své vlastní ambice, a tak ženy musely obětovat své cíle a převzít hlavní odpovědnost za péči o děti.
Klíčová myšlenka 3 z 9
Přítomnost otce je k nezaplacení, ale věnovat více času rodině má pro muže vysokou cenu.
O snahu „mít všechno“ se nepokoušejí jen ženy. Mnoho mužů by si přálo trávit více času se svou rodinou, ale mezi tímto přáním a realitou stojí obrovské překážky. I muži zápasí s hledáním rovnováhy mezi pracovním a osobním životem – a mnozí z nich později litují, že se víc nesnažili být se svou rodinou.
Autorka Bronnie Ware, která pracovala v paliativní péči, zjistila, že lidé – zejména muži – na sklonku života často litují, že nebyli víc přítomní, když jejich děti rostly, a že si nevyhradili více času na společné chvíle s partnerem.
Navzdory této rozšířené lítosti jsou muži považováni za jaksi „nemužné“, pokud požádají o flexibilní pracovní dobu nebo se rozhodnou vzdát kariéry, aby mohli trávit více času se svými dětmi. To byl i případ mladého právníka Ryana Parka. Když odešel z práce, aby zůstal doma se svou dcerou, většina maminek, které potkával v parku, mu nevěřila, že to udělal z vlastní vůle. Předpokládaly, že musel být ve své profesi neúspěšný.
To je bohužel smutné, protože navzdory rozšířenému mýtu o „primátu mateřské lásky“ potřebují děti otce stejně jako matku. Dítě potřebuje matku, ale ne víc než otce, prarodiče, sourozence a další blízké. Jediný okamžik, kdy dítě doslova nemůže být bez své matky, je těhotenství a období kojení. Poté už není podstatné, zda se o něj stará především máma, nebo táta.
To potvrzují i četné studie, které ukazují, že děti vychovávané homosexuálními páry se vyvíjejí stejně dobře jako děti vyrůstající v heterosexuálních rodinách. Děti potřebují lásku, stabilitu, péči, výchovu a konzistenci; nepotřebují nutně rodinné uspořádání, které zahrnuje matku jako „hlavního“ rodiče.
Zamčené kapitoly (6)
- 4Místo aby společnost podporovala pracující matky, zatěžuje je iracionálními očekáváními.
- 5Kdokoli, kdo se musí starat o jiné, čelí značným nevýhodám.
- 6Prvním krokem k genderové rovnosti je zbavit se vlastních stereotypů.
- 7Změňte způsob, jakým jednáte a reagujete, abyste zlepšili situaci pracovních matek.
- 8Závěrečná zpráva
- 9O autorech
Zbývá 6 z 9 kapitol
Odemkněte celé shrnutí
Získejte přístup ke všem kapitolám knihy Nedokončené záležitosti a více než 3000 dalším shrnutím.





