Dobří lidé
Good People
Anthony Tjan
Jediné rozhodnutí o vedení, na kterém opravdu záleží

3.73
na základě
184
hodnocení na Goodreads
4.5
na základě
76
hodnocení na Amazonu
hodnocení Čtuto
O knize
Vstupujeme do éry, kdy úspěch už se neměří jen ziskem, ale i tím, jakým způsobem ho dosahujeme. Většina z nás se shodne, že v práci i v osobním životě bychom měli jednat s integritou, respektem a laskavostí. Ale jak můžeme být jistí, že jednáme jako dobří lidé?
V knize Dobří lidé, Anthony Tjan nabízí poselství, které v této moderní době nutně potřebujeme. Tjan, zkušený podnikatel a zakladatel investiční společnosti, vysvětluje, že dobří lidé nejsou jen ti, kteří jednají "správně", ale také ti, kteří přinášejí hodnoty, dobrou kulturu a naději do světa kolem sebe.
Od strategií pro zlepšení komunikace v pracovním prostředí až po způsoby, jak můžeme stát se inspirací pro druhé, Tjan nabízí užitečné rady a příklady pro každodenní použití. Prostřednictvím osobního příběhu i příběhů úspěšných lidí, kteří se řídí principy dobrých lidí, Tjan ukazuje, jak úspěšně sloučit svou kariéru, své vztahy a svůj život s těmito hodnotami.
Anthony Tjan tvrdí, že i když jsou schopnosti nezbytné, být skutečně dobrý musí zahrnovat také osobní hodnoty. Fantastický životopis nikdy nemůže nahradit průměrný charakter. Nově "dobro" definuje jako celoživotní, aktivní závazek, který lze stejně jako každou dovednost procvičovat, zdokonalovat a učit. Když vedoucí pracovníci upřednostní dobro u sebe i u druhých, mohou vytvořit trvalou kulturu a obrovskou hodnotu.
Dobří lidé poskytuje nezbytný návod pro každého, kdo chce dosáhnout úspěchu a zároveň chce žít život s integritou a laskavostí. Kniha dobří lidé nás přesvědčí, že úspěch může být mnohem víc než jen ziskem, a že dobré vztahy a kultura vytvářejí nejen sílu, ale i smysluplnost.
Proč knihu číst
- Zjistíte, co dělá "dobrou" osobu skutečně dobrou.
- Pochopíte, jak ovlivňuje vaše jednání, vaše hodnoty a přesvědčení.
- Naučíte se, jak rozvíjet a udržovat vztahy založené na vzájemné podpoře a důvěře.
- Získáte nástroje k nalezení rovnováhy mezi úspěchem a morální integritou.
- Budete motivováni k jednání s větší empatií a pochopením pro druhé lidi.
#čtutáty z knihy
"Dobří lidé nejsou jen ti, kteří se chovají dobře, ale také ti, kteří dokážou přijmout a učit se z chyb."
"Empatie je klíčová pro budování vztahů a úspěšné vedení firmy."
"Dobří lidé nejsou dokonalí, ale snaží se být lepší každý den."
"Věřte v sebe a své schopnosti, ale nezapomínejte na pokoru a respekt k ostatním."
"Dobří lidé jsou ti, kteří pomáhají ostatním dosáhnout úspěchu."
Anthony Tjan
Anthony Tjan je americký podnikatel, investor a autor bestsellerů. Narodil se v roce 1972 v Bostonu a vystudoval Harvardovu univerzitu, kde získal titul MBA. Je spoluzakladatelem a CEO společnosti Cue Ball, která se specializuje na investice do technologických a mediálních společností.
Tjan je také autorem několika knih, včetně bestselleru Dobří lidé: Jak vytvořit a udržet úspěšné vztahy. Tato kniha se zaměřuje na to, jak být úspěšným v podnikání a zároveň zůstat věrným svým hodnotám a principům.
Tjan je často zván jako řečník na konference a přednášky, kde hovoří o podnikání, vztazích a vedení. Je také členem několika správních rad a poradních výborů, včetně rady pro rozvoj podnikání v Massachusetts.
Anthony Tjan je aktivním členem komunity a podporuje několik charitativních organizací, včetně organizace Big Brothers Big Sisters of Massachusetts Bay.